【国庆节放假通知格式范文】为确保各单位在国庆节期间的工作安排有序进行，现根据国家法定节假日安排，结合实际情况，制定本放假通知模板，供参考使用。
一、
国庆节是国家的重要节日，为保障员工的合法权益，同时确保工作正常运转，各企事业单位需提前发布放假通知。一份规范的放假通知应包含以下放假时间、调休安排、值班要求、注意事项等。通过清晰的结构和明确的表述，能够有效传达信息，减少沟通成本。
在实际应用中，可根据单位性质、行业特点及具体需求，对通知内容进行适当调整。例如，企业可加入假期福利说明，学校可补充学生返校安排等。
二、表格展示（国庆节放假通知格式范文）
| 项目 | 内容 |
| 标题 | 国庆节放假通知 |
| 发布单位 | [单位名称] |
| 发布时间 | [发布日期] |
| 放假时间 | 2025年10月1日（星期三）至10月7日（星期二），共7天。 |
| 调休安排 | 9月28日（星期日）、10月11日（星期六）上班。 |
| 上班时间 | 10月8日（星期三）起恢复正常上班。 |
| 值班安排 | 各部门须安排专人值班，确保日常工作正常运转。值班表详见附件。 |
| 注意事项 | 1. 员工外出需提前报备； 2. 节日期间注意安全，遵守法律法规； 3. 保持通讯畅通，如有紧急情况及时联系负责人。 |
| 联系方式 | 行政部：[电话/邮箱] |
以上为国庆节放假通知的标准格式范文，可根据实际需要进行修改与补充。合理安排假期，有助于提升员工满意度，保障工作连续性。
