【支行副行长什么级别】在银行系统中，职位的级别划分通常与员工的职责、管理范围以及薪酬待遇密切相关。其中，“支行副行长”是一个常见的中层管理职位，但其具体级别因银行类型、地区差异以及银行内部制度的不同而有所区别。
以下是对“支行副行长什么级别”的详细总结，并通过表格形式进行清晰展示。
一、支行副行长的定义
支行副行长是支行行长的副手，主要协助行长处理日常业务运营、客户关系维护、内部管理等工作。在一些大型商业银行中，支行副行长可能还负责特定业务条线的管理工作。
二、支行副行长的级别划分（以国有大型商业银行为例）
| 银行类型 | 支行副行长级别 | 说明 |
| 国有大型商业银行（如工行、建行等） | 级别相当于正科级或副处级 | 在总行和分行之间，属于中层管理岗位，部分情况下可享受副处级待遇 |
| 股份制商业银行（如招商银行、浦发银行等） | 级别相当于副科级或正科级 | 相对国有银行而言，级别略低，但待遇较为灵活 |
| 城市商业银行（如北京银行、上海银行等） | 级别相当于副科级或正科级 | 根据城市规模和银行发展水平有所不同 |
| 农村信用社/农村商业银行 | 级别相当于副科级或科员级 | 多数为基层管理岗位，级别相对较低 |
三、影响支行副行长级别的因素
1. 银行层级：总行、分行、支行之间的层级不同，直接影响职位级别。
2. 所在地区：一线城市与二三线城市的银行体系可能存在差异。
3. 银行性质：国有银行、股份制银行、城商行、农商行等在级别设置上各有不同。
4. 个人资历与绩效：工作年限、业绩表现也会影响职级评定。
四、支行副行长的晋升路径
一般情况下，支行副行长可以向以下几个方向发展：
- 支行行长：成为支行负责人，全面负责支行工作。
- 分行部门经理：进入分行层面，负责某一业务板块。
- 更高层级的管理岗位：如分行副行长、总行职能部门负责人等。
五、总结
“支行副行长什么级别”这个问题并没有一个统一的答案，其级别取决于多种因素。总体来看，在国有大型商业银行中，支行副行长通常属于中层管理岗位，级别大致在正科级至副处级之间；而在其他类型的银行中，级别可能稍低。
如果你正在考虑职业发展或对银行体系感兴趣，建议结合自身所处的银行类型和地区，进一步了解具体的职级制度。
注：本文内容基于公开信息整理，具体职级标准可能因银行内部规定而略有差异。
