【同时叫了两个师傅去干1个活先去的师傅干了后去的师傅没有干主人应该怎么处理】在日常生活中，尤其是涉及维修、装修等服务类工作时，有时会出现“同时叫了两个师傅去干一个活”的情况。这种情况下，如果其中一个师傅已经完成了工作，而另一个师傅却没有到场或未完成任务，作为业主或负责人应该如何妥善处理呢？
以下是对该问题的总结分析，并结合实际情况给出建议。
一、问题背景总结
| 项目 | 内容 |
| 事件 | 同时叫了两位师傅去完成同一个任务 |
| 结果 | 先到的师傅完成了工作，后到的师傅未参与或未完成 |
| 关键点 | 任务只完成了一半，后续责任归属不明确 |
二、常见处理方式及建议
| 情况 | 处理方式 | 建议 |
| 1. 后到师傅未到场 | 确认是否因个人原因未到场，如迟到、请假等 | 联系沟通，了解原因，协商后续安排 |
| 2. 后到师傅到场但未干活 | 查看是否有推诿或故意不干活的情况 | 明确任务分工，要求其配合完成剩余工作 |
| 3. 工作已由先到师傅完成 | 确认任务是否已完成，是否需要后续工作 | 如任务已结束，可支付先到师傅费用，与后到师傅协商退款或取消订单 |
| 4. 双方有争议 | 若双方对责任划分存在分歧 | 建议通过第三方（如平台、中介）介入调解，确保公平合理 |
三、注意事项
1. 提前明确分工：在安排师傅前，应明确谁负责哪部分工作，避免职责不清。
2. 保留沟通记录：如有电话、短信、微信等沟通记录，可在发生纠纷时作为依据。
3. 及时反馈问题：若发现师傅未按约定执行任务，应及时沟通并解决。
4. 合理支付报酬：根据实际工作量和完成情况支付费用，避免因误解导致矛盾。
四、总结
当出现“同时叫了两个师傅去干一个活，先到的干了，后到的没干”的情况时，主人应首先确认任务是否已完成，再根据实际情况与后到师傅进行沟通。若任务已由先到师傅完成，可适当支付报酬，并与后到师傅协商后续处理方式；若任务尚未完成，需明确责任分工，确保工作顺利进行。
在实际操作中，保持良好的沟通和清晰的责任划分是避免此类问题的关键。
