【8月15是法定节假日吗?】在中国，法定节假日是指国家根据法律规定，全体公民可以休息的日期。这些节日通常包括春节、国庆节、劳动节等，而一些特殊的日子如清明节、端午节、中秋节等也被纳入法定假期。
那么，8月15日是否属于法定节假日呢？ 以下是对这一问题的详细说明。
总结：
8月15日不是中国的法定节假日。
虽然在某些地区或特定年份，8月15日可能因地方性活动或纪念日被安排为调休或非正式休息日，但从全国范围来看，8月15日并不属于法定节假日。因此，用人单位无需按照法定节假日的规定支付加班费。
法定节假日一览表（2024年）：
| 节日名称 | 日期 | 天数 | 是否法定 |
| 元旦 | 1月1日 | 1天 | 是 |
| 春节 | 2月10日-17日 | 8天 | 是 |
| 清明节 | 4月4日-6日 | 3天 | 是 |
| 劳动节 | 5月1日-5日 | 5天 | 是 |
| 端午节 | 6月10日 | 1天 | 是 |
| 中秋节 | 9月17日 | 1天 | 是 |
| 国庆节 | 10月1日-7日 | 7天 | 是 |
注意事项：
- 8月15日并非全国性法定节假日，但在部分地区可能会有纪念活动或地方性放假安排。
- 如果单位在8月15日安排员工上班，一般按正常工作时间计算工资，不涉及加班费。
- 如需了解具体地区的放假安排，建议查阅当地人民政府发布的通知。
小贴士：
如果你对某个特定年份的放假安排有疑问，可以关注国家统计局或地方政府官网发布的节假日安排通知，以获取最准确的信息。
